photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

Pont-à-Mousson, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'animateur(-trice) participe à la mise en place la politique d'animation définie par le Conseil d'Administration et/ou la Commission Jeunesse et organise les activités de son secteur en lien avec le Coordinateur du Service Jeunesse. Ces activités sont essentiellement : - Animation de quartier auprès d'un public adolescent - Mise en place d'un programme d'animation durant les vacances scolaires - Réalisation de chantiers jeunes - Actions d'animation spécifiques pour des publics autres : salariés, adultes, familles. Rattachement hiérarchique : il/elle est placé(-e) sous l'autorité hiérarchique du Directeur de l'association ou de son faisant fonction, et du Coordonnateur du Service Jeunesse. Les activités principales et spécificités du métier d'Animateur BAFD au sein de SNI sont : Rôle technique à travers la maîtrise spécifique des activités supports de l'animation : 1- Fonction d'encadrement du personnel (en appui du Coordinateur du Service Jeunesse) - Accueil, intégration et formation d'animateur ou de service civique de l'équipe Jeunesse - Organisation et coordination des animations en lien avec le Coordinateur du Service Jeunesse 2- Fonction gestion des animations[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Nous recherchons un Chargé d'accueil et d'information en charge du développement des formes d'engagements de jeunes (service civique, SNU, BAFA, bénévolat, volontariat.) et du numérique PDN H/F. QUALIFICATION DU POSTE : Statut/service : CDD à temps partiel- 24h/semaine Niveau /échelon : groupe B indice 265 par référence à la grille de classification des salariés de l'animation - convention collective IDCC 1518 - intitulée convention Eclat. 3 mois Localisation : au siège de la Maison de l'Engagement et de l'Initiative des Jeunes en territoires Rattachement : Coordination et membres du CA de la MEIJE dédiés. Ces missions s'inscrivent dans le cadre -des orientations fixées par le Conseil d'Administration, -des partenariats et accords passés avec les collectivités, organismes publiques, associations partenaires. - -des principes de LAICITE et Valeurs de la République -des valeurs de l'Education Populaire. MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES (celles-ci seront fixées suite aux échanges menées durant le 1er mois d'essai de manière à valoriser et mobiliser les compétences de la personne et à répartir au sein de la nouvelle équipe les missions de spécialisations ). Réflexion et[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi

Auboué, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous travaillerez les midi, 2 heures par jour, les Lundi, mardi, jeudi et vendredi, le temps du service du midi et l'animation périscolaire avant le retour en classe. Missions / tâches : - Assurer l'accueil et l'animation des enfants pendant le temps périscolaire et extrascolaire. - Assurer la remise en température (liaison froide) et le service des repas à la cantine. - Accompagner les enfants pendant le temps du repas. - Assurer le transport ou l'accompagnement lors des trajets école-MJC. - Assurer la vaisselle et le nettoyage de la cuisine. Compétences : - Faculté d'adaptation, dynamisme, rigueur, réactivité et esprit d'initiative. - Savoir travailler au sein d'une équipe. - Connaître et savoir appliquer les règles d'hygiène et de sécurité liées au service des repas et à l'accueil d'enfants. - Savoir adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure. - Connaître et respecter les conditions d'utilisation des produits d'entretien. - Connaître et savoir appliquer le tri sélectif. - Polyvalence dans la proposition d'activités variées. - Sens de l'écoute (auprès[...]

photo Responsable de PME ou d'unité de service au public

Responsable de PME ou d'unité de service au public

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Travailler à la Caisse d'Assurance Retraite et de la Santé au Travail du Nord-Est, C'est AGIR ENSEMBLE et PROTÉGER CHACUN Vous souhaitez exercer une mission qui a du sens, au sein d'un réseau dynamique ? https://www.lasecurecrute.fr/carsat-nord-est Le service Gestion des Comptes Prestataires, Recouvrement et Fraudes externes est constitué de 3 pôles. Rattaché(e) à la Responsable du service Gestion des Comptes Prestataires, Recouvrement et Fraudes externes, vous l'assisterez dans l'animation managériale du service. Vous serez plus particulièrement en charge de l'accompagnement et du suivi des équipes en charge du GCP et du Recouvrement. Vos principales missions consisteront ainsi à : * Assurer l'animation managériale ; * Accompagner vos équipes en diffusant l'information utile, en veillant au maintien et au développement des compétences, et en assurant un suivi régulier et individualisé de leur activité ; * Proposer et mettre en œuvre les actions préventives ou correctives nécessaires à l'atteinte des objectifs ; * Inscrire l'action du service dans la réalisation des objectifs définis par l'organisme et votre hiérarchie ; * Contribuer de façon constructive à la bonne[...]

photo Responsable de résidence pour personnes âgées

Responsable de résidence pour personnes âgées

Emploi

Lunéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Rattaché à la Directrice du CCAS vous collaborez à la définition de la politique gérontologique et assurez la mise en œuvre des projets définis par les Elus pour les seniors de la Commune. Vous faites partie du pôle seniors composé des trois responsables des résidences autonomie, à ce titre vous assurez la continuité du service sur les trois établissements et vous collaborez aux autres missions de ce pôle. Vous êtes responsable d'une résidence autonomie, et en relation étroite avec les responsables des deux autres résidences, vous supervisez et coordonnez l'activité de la résidence, dans le respect du projet d'établissement et des orientations définies par le CCAS, avec le souci de promouvoir une culture de la bientraitance. Vous êtes garant de la qualité de l'accompagnement des résidents et de la gestion de la résidence. Vous avez plus particulièrement en charge les missions suivantes : - le management de l'équipe - la gestion administrative, comptable et budgétaire de l'établissement - la gestion locative de la résidence - la gestion de la qualité de la prise en charge des résidents et leur sécurité - la gestion et le suivi des évolutions techniques du bâtiment et[...]

photo Chargé / Chargée de promotion du patrimoine

Chargé / Chargée de promotion du patrimoine

Emploi Administrations - Institutions

Champenoux, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

NOTRE TERRITOIRE Le territoire de la Communauté de communes Seille et Grand Couronné offre un cadre de vie privilégié. Niché entre les pôles urbains de Metz et Nancy, ce secteur périurbain à forte empreinte rurale, bénéficie d'une situation géographique stratégique. Les paysages y sont préservés, offrant un équilibre rare entre nature et modernité, où il fait bon vivre et se ressourcer. Outre sa valeur immobilière attractive, faisant de lui un lieu prisé pour s'installer et investir, sa richesse réside dans une offre de services diversifiés et un dynamisme associatif qui anime les 42 communes. NOUS SOMMES Une collectivité, à taille humaine avec une centaine de collaborateurs, où la diversité des métiers favorise la coopération. Nous valorisons la polyvalence, offrons des services structurés et encourageons la montée en compétences à travers des formations régulières et un schéma de carrière défini. Nos outils de communication internes renforcent la cohésion et la circulation de l'information, faisant de nous une équipe dynamique et engagée. LE POSTE Contrat de projet d'un an, renouvelable Temps de travail : 35h Basé à : Champenoux, déplacement sur l'ensemble du territoire LE[...]

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Responsable de fabrication

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Sous la responsabilité du Directeur Adjoint de l'Usine de Toul, le Responsable opérationnel fabrication tuyaux est en charge de manager et coordonner les équipes de son secteur. L'équipe à manager est composée de 20 à 30 personnes dont 2 animateurs. Dans ce cadre il : Réalise les programmes journaliers de fabrication pour les animateurs, sur la base du programme de fabrication fourni par la Logistique, tout en optimisant la productivité. Fédère son équipe autour des objectifs communs (EHS, qualité de service,..) en s'assurant des dispositifs mis en place pour cela (entretien annuel, plan de formation, Fiche de formation au poste, Fiche de sécurité au poste,.) Vérifie en continu la bonne application des consignes : sécurité, qualité et productivité puis corriger si nécessaire. Réalise les entretiens individuels annuels des opérateurs (appréciation du travail réalisé, fixation d'objectifs, évolution de carrière.) Participe au développement/transfert de connaissances/savoir-faire au sein de l'équipe (GPEC). Assure le respect des règles EHS notamment animation 1/4h ; participation analyses des accidents de travail et au suivi des actions qui[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Longwy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

ACOFORM est un organisme de formation spécialisé dans la formation professionnelle l'accompagnement et l'insertion à l'emploi. Les équipes pédagogiques s'engagent à créer un environnement d'apprentissage à la fois stimulant et professionnel pour assurer la transmission de savoirs et des compétences dans un souci permanent de qualité. Vous évoluerez dans un environnement agréable et stimulant au sein d'une entreprise en croissance, flexible et agile, à taille humaine. Le conseiller(e) référent(e) accompagne un portefeuille de bénéficiaires tout au long de la prestation en leur fournissant un soutien personnalisé et en coordonnant les différentes phases de la prestation. Il veille à ce que chaque bénéficiaire mobilise les ressources, expertises et outils nécessaires lui permettant un retour à l'emploi durable et rapide. Vos missions : o Accueil et diagnostic approfondi de la situation professionnelle et personnelle, y compris du niveau de maîtrise des techniques de recherche d'emploi et du degré de maturité digitale o Élaboration et validation du projet professionnel en adéquation avec les compétences et le marché du travail o Animation d'ateliers collectifs sur la maitrise[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi

Longwy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Sous la responsabilité du Directeur, vous assurez un rôle clé dans le pilotage et la coordination des activités du Centre Social : * Supervision globale : Gestion, management et suivi des projets et activités du Centre Social. * Pilotage stratégique : Développement et mise en œuvre des actions en cohérence avec le projet social. * Coordination et sécurité : Garantie de la sécurité des personnes et des biens, respect des normes et réglementations en vigueur. Vos Activités Principales Dans le cadre du développement du projet social et du déploiement de plusieurs Espaces de Vie Sociale, vos missions incluent : Pilotage de l'action * Élaborer et co-construire les projets avec les équipes (professionnels et bénévoles). * Rédiger des rapports d'activités et proposer des orientations stratégiques. * Assurer le suivi et la mise en œuvre des projets de la structure. * Évaluer et ajuster les actions en fonction des besoins et des résultats obtenus. Gestion de l'activité * Concevoir des actions adaptées aux besoins et en lien avec le projet social. * Assurer le suivi des actions et mettre en place des outils de contrôle. * Animer les réunions et commissions associant[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

CONTEXTE : L'association Études et Chantiers Engagement Civique est une association d'éducation populaire qui met en œuvre des projets de participation citoyenne dans la Région Grand Est. Elle organise, entre autre, une dizaine de chantiers internationaux de bénévoles dans la Région chaque année, autour de travaux de restauration du patrimoine, de protection de l'environnement et d'animation des territoires. Elle est aussi active dans d'autres domaines, tel que le volontariat, les projets participatifs, la formation... MISSIONS : Sous la responsabilité de la Directrice de la structure et des membres de la Collégiale, et la supervision de la coordinatrice de projets, le-la salarié-e aura pour mission principale l'animation de la saison de chantiers internationaux de bénévoles. Un premier temps de la mission sera consacré à la formation et la préparation des chantiers de bénévoles, puis de juillet à septembre à leur lancement et à leur suivi, en binôme avec la coordinatrice référente. Il-elle participera à la vie associative, et devra en toutes circonstances représenter les valeurs et le projet éducatif de l'association. Animer la saison de chantiers de bénévoles - 90[...]

photo Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi

Longwy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

* Travailler sur l'élaboration du projet de l'espace de vie sociale * Faire de l'EVS un lieu d'accueil repéré par les habitants et identifié comme un espace de convivialité, de rencontres, d'accueil, d'information, d'orientation mais également d'activités diverses et variées ; * Assurer un fonctionnement sain de l'EVS autant dans l'aspect économique qu'administratif en lien avec la Directrice du CENTRE SOCIAL Blanche Haye ; réaliser des montages de dossiers de subvention, mettre en œuvre et évaluer des actions, réaliser des bilans, suivi CAF * Coordonner des instances de pilotage : comités d'habitants, groupes-projets, partenaires institutionnels et associatifs. * Coordonner les équipes d'animation * Coordonner des animations de proximité en direction de tous les publics en s'assurant de leur cohérence avec le projet du l'EVS * Être à l'écoute, favoriser l'émergence et accompagner des projets d'habitants, établir des diagnostics sur la réalité de la vie des familles et repérer les attentes sociales. * Garantir une bonne diffusion de l'information par des outils de communication lisibles et cohérents. * Elaboration du projet de l'espace de vie sociale * Développement[...]

photo Animateur(trice) adjoint(e) sanitaire enfants ou adolescents

Animateur(trice) adjoint(e) sanitaire enfants ou adolescents

Emploi Administrations - Institutions

Blénod-lès-Pont-à-Mousson, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le service Enfance Jeunesse recrute un animateur titulaire du BPJEPS/DJEPS pour renforcer son équipe et assurer l'encadrement des enfants dans le cadre des accueils périscolaires et extrascolaires. Le poste est à pouvoir au 01 avril 2025. Missions principales : - Animation en centre de loisirs : Accueil extrascolaire et périscolaire. - Co-direction du centre de loisirs Michel Bertelle : Encadrement d'une structure accueillant plus de 80 enfants sur plus de 80 jours par an. Compétences requises : Concevoir, développer et organiser des projets d'animation favorisant l'épanouissement et l'autonomie des enfants. Créativité et capacité à développer des outils d'animation adaptés aux différents publics. Travail en équipe pluridisciplinaire. Maitrise des techniques d'animation (activités manuelles, jeux sportifs, activités nature et environnement, etc.). Connaissance des réglementations en vigueur et des publics en situation de handicap. Disponibilité, adaptabilité et polyvalence. Être à l'écoute des enfants et de leurs attentes. Poste à temps complet - 35h annualisées sur 44 semaines - Vacances scolaires : 7 semaines à 48h + 6h de préparation par semaine de centre. -[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

LE POSTE : - Intitulé : Animateur(trice)/Concepteur(rice) d'ateliers pédagogiques - Type contrat : CDD renouvelable jusqu'ai 31.05.206 - Catégorie - Contractuel catégorie Hors A - Quotité : 100% - Temps complet - 37h30/semaine - Lieu d'exercice : GIP FTLV - Rectorat de Nancy-Metz - Site Saurupt - 9 Rue des Brice 54000 Nancy - Congés : 25 jours de congés payés légaux + 20 jours d'ARTT + 2 jours de fractionnement pour un 100% sur une année complète - Déplacements : sur l'ensemble de l'académie de Nancy-Metz - Salaire : Entre 1855€ brut/mois et 2000€ brut/mois selon profil et expériences MISSION PRINCIPALE : L'animateur(trice) des ateliers pédagogiques de la DRANE aura pour mission d'organiser et d'animer les ateliers dans les lycées et les laboratoires numériques de l'académie de Nancy-Metz. Pour cela, il disposera de matériels d'animation existants. Il (elle) travaillera en collaboration avec les coordonnateurs(trices) des laboratoires numériques, des centres expérimentateurs et du réseau étendu du numérique éducatif, en appui du chef de projet AMBITION 21. Ses interventions devront être coordonnées avec les chefs projets Ambition 21, Bon Usage du Numérique et des laboratoires[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement durable

Chargé / Chargée de mission développement durable

Emploi Administrations - Institutions

Pompey, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le Bassin de Pompey est engagé de longue date dans le développement des mobilités alternatives. Avec l'adoption d'un Plan d'Urbanisme - Habitat et Déplacement, un Schéma Directeur Cyclable et un Plan de Mobilité Inter Etablissements, la collectivité porte une politique volontariste en matière de transports en commun, de covoiturage ou de développement du vélo. Afin de contribuer à la mise en œuvre des actions en lien avec ces solutions de mobilité, le Bassin de Pompey recrute un-e chargé-e de mission « mobilités actives et alternatives », en charge de la mise en place d'actions du plan vélo et de l'animation du Plan de Mobilité Inter Etablissement. L'objectif est d'une part de créer sur le territoire un système vélo répondant aux différents besoins en matière de politique cyclables (services de location, réparation, communication, stationnements, infrastructures), dans une démarche partenariale et participative, et d'autre part d'accompagner les salariés du Bassin de Pompey dans leur changement de comportement de mobilité. Au sein du Pôle Aménagement Durable et Transitions Territoriales, et sous l'autorité du Responsable du service Mobilités, vous aurez pour missions[...]

photo Responsable service gestion des déchets

Responsable service gestion des déchets

Emploi Administrations - Institutions

Champenoux, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

NOTRE TERRITOIRE Le territoire de la Communauté de communes Seille et Grand Couronné offre un cadre de vie privilégié. Niché entre les pôles urbains de Metz et Nancy, ce secteur périurbain à forte empreinte rurale, bénéficie d'une situation géographique stratégique. Les paysages y sont préservés, offrant un équilibre rare entre nature et modernité, où il fait bon vivre et se ressourcer. Outre sa valeur immobilière attractive, faisant de lui un lieu prisé pour s'installer et investir, sa richesse réside dans une offre de services diversifiés et un dynamisme associatif qui anime les 42 communes. NOUS SOMMES Une collectivité conviviale, à taille humaine avec une centaine de collaborateurs, où la diversité des métiers favorise la coopération. Nous valorisons la polyvalence, offrons des services structurés et encourageons la montée en compétences à travers des formations régulières et un schéma de carrière défini. Nos outils de communication internes renforcent la cohésion et la circulation de l'information, faisant de nous une équipe dynamique et engagée. LE POSTE Catégorie B - filière technique Temps de travail : 35h cycle 39h+RTT Basé à : Champenoux, déplacement sur l'ensemble[...]

photo Écoutant social référent / Écoutante sociale référente

Écoutant social référent / Écoutante sociale référente

Emploi

Longwy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vos principales missions : * Concevoir et mettre en œuvre les activités du pôle enfance/jeunesse, en cohérence avec le projet social de l'association et le projet éducatif de la structure. * Organiser et superviser les accueils collectifs de mineurs sur différents sites. * Assurer l'administratif, la logistique, la gestion et le suivi budgétaire des actions en charge. * Développer et entretenir des partenariats locaux afin d'apporter une réponse éducative cohérente aux enfants et aux jeunes. * S'inscrire dans un travail en équipe en mode collectif (travail en équipe et en partenariat) * Assurer une fonction d'accueil et d'écoute du public, * Rendre compte et rédiger une évaluation quantitative et qualitative des actions dans le cadre de sa délégation. * Élaborer les dossiers de demandes budgétaires des projets auprès des différents organismes. * Représenter le Centre social lors des réunions partenariales et plus particulièrement sur la thématique parentalité * Assurer l'accompagnement et la gestion de l'équipe de professionnels d'activité et de bénévoles sur les différentes actions * Participer aux actions transversales du Centre Social Les missions pourront[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

Longwy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'association départementale des Francas de Meurthe-et-Moselle recrute pour le territoire de Longwy (54400) : - Un/e animateur/trice enfance jeunesse sous contrat à durée indéterminée (CDI) à temps complet. Caractéristiques du poste L'animateur/trice enfance jeunesse a pour missions générales : - D'animer le réseau d'acteurs intervenant auprès des jeunes (12-18 ans), en structurant les partenariats, en favorisant la coopération locale et en développant des actions collectives pour rendre l'offre jeunesse accessible, cohérente et innovante. - De développer le programme d'activités fédérales de l'association départementale des Francas de Meurthe-et-Moselle en direction des associations affiliées et des structures en gestion directe situées sur le territoire de Longwy. Principales responsabilités : Animer un réseau jeunesse - Animer le réseau d'acteurs jeunesse (professionnels et bénévoles) sur le territoire de la Communauté d'Agglomération de Longwy ; - Créer et partager des outils méthodologiques, organiser des événements fédérateurs ; - Développer des pratiques et des politiques de jeunesse innovantes et adaptées. Développer et diffuser l'information - Animer les[...]

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Gestionnaire administratif(ve) immobilier

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le cabinet APG recrute pour l'un de ses clients, une entreprise familiale solide, spécialisée dans la gestion et la valorisation d'un patrimoine immobilier depuis plus de 50 ans. Avec une équipe à taille humaine composée de 3 collaborateurs, cette société place la proximité, la qualité de service et l'engagement envers ses clients au centre de ses priorités. Pourquoi rejoindre cette équipe ? - Un cadre de travail dynamique et convivial : Vous serez intégré(e) dans une équipe soudée où l'échange, l'entraide et la collaboration sont au cœur du quotidien. - Un poste polyvalent et passionnant : Gestion locative, transactions, suivi client. Vous ne vous ennuierez jamais et chaque journée sera différente ! - Une relation de proximité avec les clients : Vous aurez la chance de travailler avec des clients uniques à qui vous offrirez un service sur-mesure. - Une entreprise à taille humaine : Une petite équipe où chaque membre compte et où vous pourrez développer rapidement vos compétences dans un environnement bienveillant. Vos missions clés : Gestion administrative et relation client - Être le premier point de contact pour les locataires et propriétaires (appels,[...]

photo Chargé / Chargée des relations écoles

Chargé / Chargée des relations écoles

Emploi Hôpitaux - Médecine

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Situé à Nancy, ville réputée pour sa célèbre place Stanislas classée monument préféré des français en 2021, l'Institut de Cancérologie de Lorraine (ICL) est un Etablissement de Santé Privé d'Intérêt Collectif (ESPIC), membre d'Unicancer. Il est le seul établissement hospitalier de Lorraine 100% cancérologie. L'ICL, ce sont 800 salariés et plus de 150 métiers avec : - les mêmes valeurs : engagement partagé, performance collective et équité. - les mêmes missions : prévention, soins, recherche et enseignement Être Technicien des enseignements (H/F) à l'ICL, qu'est-ce que c'est ? Sous l'autorité du Responsable de service, le (la) technicien(ne) enseignements participe à la coordination des Enseignements universitaires et professionnels portés par l'Institut sur les aspects administratifs et logistiques et se voit notamment confier les missions suivantes : Mission 1 : Gestion administrative des enseignements : - Assure le suivi complet d'une formation (planning, convocation, inscription, cours, examen) - Etablit, diffuse, collecte et archive les documents (émargement, évaluation, rapports de stage.) - Assure le reporting des informations à la hiérarchie Mission 2 : Accueil[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Présentation L'AARS recrute un(e) travailleur social(e) en CDD pour rejoindre son Centre d'Accueil et d'Evaluation de Situations (CAES). Rattaché au Pôle Asile de l'association, ce service est composé de deux travailleurs sociaux qui interviennent au sein d'un hébergement collectif afin d'accompagner des personnes en demande d'asile, orientées par l'OFII. Missions Sous la responsabilité de la cheffe de service et intégré(e) au sein d'une équipe de travailleurs sociaux, vous êtes amené(e) à réaliser : - L'accueil et l'hébergement des demandeurs d'asile (45 places). Vous intervenez auprès des populations primo-arrivantes relevant des dispositions de la demande d'asile ; - L'accompagnement social, administratif et juridique, en particulier auprès de l'Office français de protection des réfugiés et apatrides (OFPRA) ; - Réaliser une évaluation initiale afin de proposer un accompagnement individuel en tant que référent de ménages ou d'isolés ; - Repérer et évaluer les situations de vulnérabilités en lien avec le CHU (service de la PASS) et l'OFII ; - Participer à la mise en place d'actions socio-éducatives et d'actions d'informations collectives ayant pour priorité l'accès[...]

photo Employé / Employée de libre-service

Employé / Employée de libre-service

Emploi Administrations - Institutions

Maxéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Nous recherchons un employé libre-service au sein du pôle Solidarité de Maxéville, sous la direction du CCAS, de l'Habitat, de la Santé et du Handicap. Le candidat aura pour mission d'accompagner les gestionnaires des deux épiceries solidaires de la commune et d'assister la direction sur des projets transversaux. Les missions principales incluent : Logistique et gestion des stocks : Réception et enregistrement des produits à la Banque Alimentaire, achats de denrées, gestion interne des épiceries incluant vérification, traçabilité, approvisionnement, inventaires, port de charges, et ordonnancement de l'espace don (livres, vêtements...). Hygiène et entretien : Nettoyage des locaux et du matériel selon les normes sanitaires. Distribution alimentaire : Accueil des bénéficiaires, orientation selon le règlement, préparation des colis, et enregistrement des distributions dans le logiciel métier. Gestion administrative et remplacement : Organisation de plannings des passages, gestion des contrats, remplacement des gestionnaires durant leurs absences, participation aux collectes pour la Banque Alimentaire Profil recherché : Expérience similaire souhaitée, Aptitude au port de[...]

photo Assistant / Assistante de communication

Assistant / Assistante de communication

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Au sein de la CPAM de Meurthe-et-Moselle, notre service communication est une équipe de 4 collaborateurs, animée par une mission commune : valoriser nos actions et assurer une communication efficace, innovante et impactante. Pour relever un défi passionnant, nous préparons actuellement le Séminaire Réseau des Directeurs de l'Assurance Maladie, qui rassemblera les dirigeants nationaux de notre institution à Nancy les 25 et 26 Novembre 2025. Cet événement, constitue un rendez-vous clé pour notre organisation. Nous recherchons un(e) chargé de communication/événementielle (H/F) pour nous accompagner dans l'organisation de ce projet pour une durée de 6 mois renouvelable. Vos missions : En collaboration avec l'ensemble de l'équipe, vous serez pleinement intégré(e) à nos activités. Vous aurez l'opportunité de : Contribuer à l'organisation du séminaire : - Coordination logistique et relation avec les prestataires (lieux, traiteurs, techniques audiovisuelles). - Conception et réalisation des supports de communication événementielle (programmes, invitations, signalétiques). - Gestion de la communication digitale autour de l'événement (réseaux sociaux, intranet, newsletters). Participer[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Maxéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Dans le cadre d'un CDD en remplacement d'un arrêt maladie, l'AARS recherche un(e) Travailleur(euse) Social(e) (H/F) pour rejoindre son Centre d'Accueil de Demandeurs d'Asile (CADA). Rattaché au Pôle Asile de l'association, ce service de milieu ouvert est intégré au schéma national d'accueil des demandeurs d'asile et d'intégration des réfugiés. . Missions Sous la responsabilité de la Cheffe de service et au sein d'une équipe de travailleur sociaux, vous êtes amené(e) à réaliser une intervention auprès des populations primo-arrivantes relevant des dispositions de la demande d'asile. Au sein d'une équipe dynamique de 8 travailleurs sociaux, chaque travailleur social accompagne environ 32 personnes ou 13 ménages. En charge de l'accueil et de l'accompagnement global des usagers dans le cadre du dispositif d'hébergement en CADA, vos missions consistent notamment à : - Réaliser, après évaluation initiale, l'accompagnement individuel global en tant que référent de ménages ou d'isolés, dans leurs démarches sociales, administratives et juridiques : constitution, suivi des dossiers OFPRA et recours auprès de la CNDA, liaisons OFII, liaisons avec services de soins, savoir habiter,[...]

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Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi Finance de marché

Tomblaine, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Description du poste Dans le cadre d'une alternance, nous recrutons un(e) apprenti(e) vendeur(se) pour une boutique à TOMBLAINE (54510). Vos missions : - Accueillir les clients avec professionnalisme et convivialité. - Identifier les besoins des clients et leur proposer des conseils adaptés. - Participer au réapprovisionnement des rayons et veiller à la mise en valeur des produits en magasin. - Contribuer à l'animation et à l'organisation du point de vente. Profil recherché : - Bonne présentation et excellente élocution. - Sens du contact et goût prononcé pour la relation client. - Intérêt marqué pour la vente et le commerce. - Débutants accepté(e)s : aucune expérience préalable n'est requise. - Nous vous offrons : - Une expérience enrichissante au sein d'une entreprise dynamique et formatrice. - Une rémunération compétitive, adaptée à votre âge et votre niveau d'études. - La prise en charge intégrale des frais de formation par l'employeur. - Une préparation et un accompagnement vers l'obtention d'un Titre Professionnel de niveau 4 (équivalent BAC). Informations complémentaires : - Type d'emploi : Alternance. - Durée du contrat : 12 mois. - Salaire : de 750,00 € à[...]

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Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi Finance de marché

Laxou, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Description du poste Dans le cadre d'une alternance, nous recrutons un(e) apprenti(e) vendeur(se) pour une boutique à Laxou. Vos missions : - Accueillir les clients avec professionnalisme et convivialité. - Identifier les besoins des clients et leur proposer des conseils adaptés. - Participer au réapprovisionnement des rayons et veiller à la mise en valeur des produits en magasin. - Contribuer à l'animation et à l'organisation du point de vente. Profil recherché : - Bonne présentation et excellente élocution. - Sens du contact et goût prononcé pour la relation client. - Intérêt marqué pour la vente et le commerce. - Débutants accepté(e)s : aucune expérience préalable n'est requise. - Nous vous offrons : - Une expérience enrichissante au sein d'une entreprise dynamique et formatrice. - Une rémunération compétitive, adaptée à votre âge et votre niveau d'études. - La prise en charge intégrale des frais de formation par l'employeur. - Une préparation et un accompagnement vers l'obtention d'un Titre Professionnel de niveau 4 (équivalent BAC). Informations complémentaires : - Type d'emploi : Alternance. - Durée du contrat : 12 mois. - Salaire : de 750,00 € à 1 802,00 €[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi Finance de marché

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Description du poste Dans le cadre d'une alternance, nous recrutons un(e) apprenti(e) vendeur(se) pour une boutique à NANCY (54000). Vos missions : - Accueillir les clients avec professionnalisme et convivialité. - Identifier les besoins des clients et leur proposer des conseils adaptés. - Participer au réapprovisionnement des rayons et veiller à la mise en valeur des produits en magasin. - Contribuer à l'animation et à l'organisation du point de vente. Profil recherché : - Bonne présentation et excellente élocution. - Sens du contact et goût prononcé pour la relation client. - Intérêt marqué pour la vente et le commerce. - Débutants accepté(e)s : aucune expérience préalable n'est requise. - Nous vous offrons : - Une expérience enrichissante au sein d'une entreprise dynamique et formatrice. - Une rémunération compétitive, adaptée à votre âge et votre niveau d'études. - La prise en charge intégrale des frais de formation par l'employeur. - Une préparation et un accompagnement vers l'obtention d'un Titre Professionnel de niveau 4 (équivalent BAC). Informations complémentaires : - Type d'emploi : Alternance. - Durée du contrat : 12 mois. - Salaire : de 750,00 € à 1 802,00[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37,5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. AFFECTATION : Poste basé à Nancy avec mobilité à Lunéville. LA MISSION: Vous accompagnez la prestation UES : Votre mission est de réduire l'alternance entre périodes de chômage et d'activité et le recours aux contrats courts à l'aide d'un[...]

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Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Vézelise, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

MISSION ET RAISON D'ETRE DU COLLECTIF NVES Organisé sous statut associatif depuis le 09 juin 2023, le Collectif rassemble : o L'association Equipage constituées de bénévoles, parents, amis, proches de personnes en situation de handicap sur le territoire o Cinq établissements médico-sociaux du saintois (2 EHPAD gérés par ACIS France, (St Firmin et Haroué), l'EHPAD public de Vézelise, l'EAM Equipage et le FAM de Vézelise), o La Communauté Professionnelle Territoriale de Santé du Saintois, o La Communauté de Communes du Pays du Saintois, o Le service autonomie Terres de Lorraine du Conseil Départemental de Meurthe & Moselle. Le Collectif a pour objectif global de répondre aux besoins non ou mal couverts de toute personne en perte d'autonomie soit liée à l'âge soit liée à MISSION PRINCIPALE Le (la) chargé(e) de mission contribuera au projet stratégique global de l'association par : - La mise en œuvre d'une démarche contribuant à la promotion et la valorisation des objectifs de l'association, tels que définis par le Conseil d'Administration, - La mise en œuvre des missions premières de l'association que sont : - Observatoire des besoins - Animation territoriale - Plateforme[...]

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Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

À propos de nous : Fondée en 1998, Babychou Services se spécialise dans la garde d'enfants à domicile pour les familles. L'entreprise propose une variété de services, allant du baby-sitting traditionnel à l'accompagnement lors d'événements familiaux, en passant par le relais parents (prise en charge après la crèche et l'école) et les auxiliaires familiales. Avec 120 agences en France métropolitaine et dans les DOM-TOM, Babychou Services garantit un service sur-mesure, de qualité, et adapté aux besoins spécifiques de chaque famille, tout en offrant une grande flexibilité et un soin particulier au bien-être des enfants. À propos du poste : Pour notre agence située à Nancy, ,nous recherchons un(e) apprenti(e) en CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) pour effectuer de la garde d'enfants à domicile. Vous serez chargé(e) de veiller au bien-être et à l'épanouissement d'enfants, dans un cadre familial et sécurisé, en alternance avec vos études. Devenir apprenti(e) CAP AEPE, c'est : Un contrat en alternance (apprentissage) La possibilité de travailler au sein d'un environnement professionnel accueillant Des horaires adaptées à votre emploi du temps de formation Des groupes[...]

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Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique

Emploi Administrations - Institutions

Thiaucourt-Regniéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

À propos du poste Nous recherchons un conseiller ou une conseillère numérique passionné(e) par les technologies et l'accompagnement des utilisateurs. Dans un monde de plus en plus digitalisé, votre rôle sera essentiel pour aider nos usagers à naviguer dans l'univers numérique et à tirer le meilleur parti des outils disponibles. Responsabilités - Sensibiliser aux enjeux du numérique et favoriser des usages citoyens et critiques (lutte contre les fausses informations en vérifiant les sources, protection des données personnelles, maîtrise des réseaux sociaux, usages numériques des enfants / adolescents, mécanismes excessifs ou addictifs liés au numérique, etc.) - Soutenir les habitants dans leurs usages quotidiens du numérique : découvrir et utiliser les outils de messagerie électronique (envoi classique, envoi de pièces jointes, réception, réponse et gestion), découvrir et utiliser les réseaux sociaux, découvrir, installer et utiliser les logiciels de communication sur les outils numériques (Skype, WhatsApp, etc.), acheter en ligne, travailler à distance, prise de rendez-vous médicaux en ligne, etc. - Accompagner les habitants dans l'usage du matériel numérique (téléphone[...]

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Directeur / Directrice d'antenne radio

Emploi Disque - Ciné - Vidéo - Radio - Photo - TV

Longwy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le/la responsable d'antenne a pour mission générale de pérenniser l'activité de la radio et de développer notamment, l'information locale, ses partenariats et ses financements. Il/elle occupe son poste sous la responsabilité du Conseil d'Administration, du bureau et du président. Le/la responsable d'antenne est rattaché(e) au Bureau de l'Association. De manière plus précise, ses missions peuvent être les suivantes : Antenne (en lien avec les animateurs d'émission le cas échéant) - Proposition de définition de la ligne éditoriale - Réalisation et animation de nouvelles tranches d'information en matinée ou en soirée - Force de proposition pour l'évolution de la grille des programmes - Proposition d'harmonisation de la programmation musicale en lien avec les animateurs - Préparation et coordination de la matinale avec rédaction d'un conducteur en lien avec les animateurs - Recherche d'invité(e)s pour la matinale et la rubrique « l'invité(e) du jour » en lien avec les animateurs - Tenue d'un tableau prévisionnel des invité(e)s - Réalisation d'actions en lien avec la « Politique de la ville » - Réalisation et montage d'émissions ancrées dans les territoires du Pays-Haut et[...]

photo Directeur / Directrice de zone

Directeur / Directrice de zone

Emploi

-, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Mission générale - Pilotage de l'action du Service. - Encadrement de l'équipe psycho-éducative, des assistants familiaux et gestion du personnel en liaison avec le Service du Personnel de l'Association. - Gestion administrative du Service. - Communication interne. - Conduite et élaboration du projet du Service. -Développement de partenariat avec les établissements de l'OHS de LORRAINE - Développement des partenariats avec les organismes extérieurs et les Services des Conseils Départementaux 54 et limitrophes. Activités liées au poste - Concevoir et mettre en œuvre le projet de service, en concertation avec l'équipe et l'Association en prenant en compte ses valeurs et les besoins des enfants. - Assurer le suivi et l'adaptation de l'action du Service aux besoins et ressources ainsi qu'à l'évolution des textes. - Vérifier la qualité des interventions auprès des enfants et de leurs familles - Evaluer les actions menées. - Encadrer et animer l'équipe de direction (Chefs de service, médecin, psychologues). - Organiser le travail de l'équipe, programmer les activités du service, coordonner les interventions et établir des plannings. - Apporter un appui technique[...]

photo Ingénieur / Ingénieure d'études et de recherche agricoles

Ingénieur / Ingénieure d'études et de recherche agricoles

Emploi

-, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Intégré au pôle Consulting, et avec l'appui des consultants travaillant sur d'autres thématiques au sein de l'équipe, la personne aura la charge : De réaliser des études économiques et stratégiques autour des projets de nos clients D'être le référent technico-économique de l'entreprise et de venir en appui des métiers du conseil D'établir les références technico-économiques de la ferme Seenorest De contribuer au développement des métiers du conseil proposés par l'entreprise par l'amélioration des offres de service existantes et la création de nouvelles offres de service. D'animer des formations auprès de groupes d'éleveurs, De participer à des groupes de travail du groupe Seenergi pour contribuer à l'élaboration de nouveaux produits et services, De gérer des dossiers de demandes de financements régionaux / européens en lien avec le technico- économique/stratégie d'entreprise : recherche, montage, suivi., De développer un portefeuille client auprès des adhérents de la coopérative Seenorest, de la filière, ainsi que par la recherche de partenariats auprès d'autres organismes Profil recherché Ingénieur Agri / Agro ou équivalent. Expérience dans l'accompagnement des agriculteurs[...]

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Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi Finance de marché

-, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Description du poste Dans le cadre d'une alternance, nous recrutons un(e) apprenti(e) vendeur(se) pour une boutique à VANDŒUVRE-LÈS-NANCY (54500). Vos missions : - Accueillir les clients avec professionnalisme et convivialité. - Identifier les besoins des clients et leur proposer des conseils adaptés. - Participer au réapprovisionnement des rayons et veiller à la mise en valeur des produits en magasin. - Contribuer à l'animation et à l'organisation du point de vente. Profil recherché : - Bonne présentation et excellente élocution. - Sens du contact et goût prononcé pour la relation client. - Intérêt marqué pour la vente et le commerce. - Débutants accepté(e)s : aucune expérience préalable n'est requise. - Nous vous offrons : - Une expérience enrichissante au sein d'une entreprise dynamique et formatrice. - Une rémunération compétitive, adaptée à votre âge et votre niveau d'études. - La prise en charge intégrale des frais de formation par l'employeur. - Une préparation et un accompagnement vers l'obtention d'un Titre Professionnel de niveau 4 (équivalent BAC). Informations complémentaires : - Type d'emploi : Alternance. - Durée du contrat : 12 mois. - Salaire : de[...]

photo Ingénieur / Ingénieure de maintenance travaux génie civil

Ingénieur / Ingénieure de maintenance travaux génie civil

Emploi Transport

-, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Ingénieur ou ingénieure génie électrique - Equipement d'Alimentation des Lignes Electrifiées Publiée le 05/03/2025 Description de l'employeur SNCF est l'un des premiers groupes mondiaux de mobilité et de logistique, avec une présence dans 120 pays, 33,5 milliards d'euros de chiffre d'affaires et plus de 260 000 collaborateurs. Répartis sur tout le territoire national, 32000 collaborateurs assurent la maintenance et les travaux du réseau. Ils ont pour mission de surveiller, entretenir et moderniser les infrastructures ferroviaires. Labellisé « Top Employer 2024 », SNCF favorise l'intégration de ses collaborateurs, prône la diversité et les accompagne dans leur évolution de carrière. Description du poste Accompagne le DPx CSS dans l'organisation, la gestion et la résolution de problème technique. Le but étant de monter en compétence sur l'exploitation du réseau. En tant qu'Assistant du dirigeant de proximité, vous Participez au management de la sécurité du CSS Effectuez les contrôles de 1er niveau ; Participez à l'animation de la régularité au quotidien avec notamment le suivi des incidents Participez aux tâches quotidiennes du CSS et au suivi des processus conduite[...]

photo Conseiller / Conseillère agricole

Conseiller / Conseillère agricole

Emploi Autres services aux entreprises

-, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Description de l'entreprise : La CAL est une coopérative agricole ancrée dans son territoire qui accompagne au quotidien ses 2500 adhérents sur les activités de collecte de céréales, d'élevage, d'approvisionnement, de service, ainsi que d'agroéquipement. Le développement durable de nos activités, l'efficience opérationnelle, la décarbonation, la préservation des ressources, la RSE et la transition entre les générations d'agriculteurs sont les principaux axes de la vision stratégique définie par le Conseil d'Administration. Fiers de nos valeurs, fondées sur la Proximité, le Service, et la Performance, Le GROUPE CAL a su faire naître la Confiance et l'Engagement de nos associés coopérateurs, en toute équité et dans la convivialité. Esprit d'équipe, formation, management, écoute, et bienveillance : tels sont les moteurs de notre marque employeur pour animer et faire grandir nos 350 collaborateurs. En collaboration avec le Chef de région, nous recherchons un alternant passionné par le monde agricole. Sous la supervision d'un tuteur expérimenté, vous participerez activement au développement des adhésions et à l'accompagnement et la fidélisation de nos adhérents/clients. Missions[...]

photo Technicien / Technicienne Conseil aux agriculteurs

Technicien / Technicienne Conseil aux agriculteurs

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Description de l'entreprise : La CAL est une coopérative agricole ancrée dans son territoire qui accompagne au quotidien ses 2500 adhérents sur les activités de collecte de céréales, d'élevage, d'approvisionnement, de service, ainsi que d'agroéquipement. Le développement durable de nos activités, l'efficience opérationnelle, la décarbonation, la préservation des ressources, la RSE et la transition entre les générations d'agriculteurs sont les principaux axes de la vision stratégique définie par le Conseil d'Administration. Fiers de nos valeurs, fondées sur la Proximité, le Service, et la Performance, Le GROUPE CAL a su faire naître la Confiance et l'Engagement de nos associés coopérateurs, en toute équité et dans la convivialité. Esprit d'équipe, formation, management, écoute, et bienveillance : tels sont les moteurs de notre marque employeur pour animer et faire grandir nos 350 collaborateurs. En collaboration avec le Chef de région, nous recherchons un alternant passionné par le monde agricole. Sous la supervision d'un tuteur expérimenté, vous participerez activement au développement des adhésions et à l'accompagnement et la fidélisation de nos adhérents/clients. Missions[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

-, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Depuis 35 ans, ENVERGURE œuvre en faveur de la qualité des compétences pour réussir l'insertion et favoriser l'évolution professionnelle des candidats que nous accompagnons. Nos 264 centres répartis sur tout le territoire permettent à nos 1063 collaborateurs de fournir un service de proximité. Nous accompagnons tous types de public, dans de nombreux secteurs d'activités et sur tous les territoires. L'humain est au cœur de chacun de nos projets pour construire des parcours sur mesure, innovants et adaptés à vos besoins. Dans le cadre d'un marché dédié à l'accompagnement d'un public de demandeurs d'emploi qui expriment des difficultés de santé faisant obstacle au retour à l'emploi, nous recherchons un conseiller en insertion professionnelle pour les accompagner. Missions : L'objectif étant la levée des freins liés à la santé, vous travaillerez en collaboration avec un psychologue référent de la prestation. - Animation de plusieurs modules en ateliers collectifs - Identification des compétences - Développement de l'image et de son identité professionnelle - Investigation du monde professionnel - Coaching pour démarcher des entreprises - Entretien individuel à la demande[...]

photo ANIMATION PHILAPOSTEL WEEK-END JEAN LAMOUR

ANIMATION PHILAPOSTEL WEEK-END JEAN LAMOUR

Conférence - Débat

Nancy 54000

Du 19/06/2021 au 20/06/2021

Auteur des grilles de la Place Stanislas à NANCY. Jean LAMOUR est décédé en 1771. Il fut serrurier et ferronnier lorrain au service du roi de Pologne, Stanislas LESZCZYNSKI, duc de Lorraine. Pour fêter le 250ème anniversaire de son décès, « PHILAPOSTEL LORRAINE - club philatélique » organise les 19 et 20 juin 2021, Place Stanislas, un bureau postal temporaire en collaboration avec « DESTINATION NANCY ». Un timbre personnalisé, une carte postale, un collector prestige et un cachet postal seront proposés aux visiteurs et collectionneurs pour faire le souvenir de leur choix.

Ressources supplémentaires